現場のリーダーのための
新人育成トレーナー養成講座
3日間の講座＋認定試験
新しく入ってきた部下後輩をきちんと受け入れて、
良いチームを作り協力して成果を出していく・・・
そんな現場のリーダーのためのマネジメントを学ぶ講座
主な研修内容
- 社会の変化とリーダーの役割の変化
- 仕事の教え方（OJT）
- 育成計画の作り方
- 報告・連絡・相談のやり方、させ方
- 組織の方向性の語り方 ほか
講座の特徴
- ワークを中心にした体験型学習
- 勉強が嫌い、研修に慣れていない人も安心して参加できます
- 研修で学んだことを日常生活や日常業務で実践する宿題がでます
- 宿題の振り返りをすることで定着につながります
- 気さくな講師陣。自身の失敗談も語ります
- 認定試験は、筆記ではなくロールプレイングを中心とした実技試験
「知っているレベル」ではなく、「できるレベル」で合格です
日程
対面コース＠東京渋谷周辺 34期
- 1日目 2025年12月23日（火）13時~18時
- 2日目 2026年 1月 6日（火）13時~18時
- 3日目 2026年 1月20日（火）13時~18時
認定試験 2026年2月10日（火)10時~13時もしくは 14時~17時
※終了時間は30分程度前後する可能性があります
on-lineコース（ZOOM使用）35期
- 1日目 2025年12月18日（木）13時~18時
- 2日目 2026年 1月 8日（木）13時~18時
- 3日目 2026年 1月22日（木）13時~18時
認定試験 2026年2月5日（木）10時~13時 もしくは 14時~17時
※終了時間は30分程度前後する可能性があります
振り替え受講ができるので、
思い立ったら始めよう！
振り替え受講について
- 1日目→2日目→3日目→認定試験の順に受けていただければ、振り替え受講が可能です
- 対面とon-lineを組み合わせてもかまいません
- 途中までしか受けられない場合は、34期以降に振り替え受講することも可能です
参加費用
特別価格
33,000円
(30,000円+税)
受講者の声
- 楽しい On-lineでも対面でも研修の時間が経つのが早い 飽きない
- 講師だけでなく、他の参加者の話がとても刺激になる
- 世代が違う新人を自信を持って受け入れられるようになりました
- 新人に対してだけでなく、他の部下や同僚との関係も良くなりました
- 「良い話の聞き方」は頭ではわかっていたけれど、実践していなかったことを痛感しました
- 研修を受けて新人に関わったところ、離職ゼロでした
特に面談をしたこと、「面談のしかた」を工夫したのがよかったと思います - 自分の仕事も忙しいが、部下育成についても、もっとやりたいしやれると思えるようになりました
- 自分の仕事と会社に、誇りを持てるようになりました
